Bewerben, einsteigen, durchstarten
Hochmotivierte Mitarbeiter, die gefordert und gefördert werden wollen, bilden eine zentrale Säule des Knorr-Bremse Erfolgs. Transparenten Strukturen ermöglichen kurze Entscheidungswege und machen individuelle Erfolge sichtbar. Flache Hierarchien tragen dazu bei, dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten in einem kollegialen Umfeld umsetzen können.
Verantwortung zu übernehmen ist ausdrücklich erwünscht! Diese Verantwortung hört weder an Abteilungsgrenzen auf, noch an Landesgrenzen. Die Knorr-Bremse Kultur ist gelebte Internationalität.
Kontakt
80809 München
Deutschland
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Umfassende Weiterbildung
Knorr-Bremse ist immer am Puls der Zeit. Die Aus- und Weiterbildung seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nimmt das Unternehmen deshalb sehr ernst. Von Sozialkompetenzschulungen über Sprachkurse bis hin zu Techniktrainings – das Schulungsprogramm ist breit und vieles bietet Knorr-Bremse in seinem eigenen Trainingszentrum in München an.